Grupa kapitałowa Progres to ogólnopolski dostawca rozwiązań z zakresu pracy tymczasowej, rekrutacji stałych, szkoleń oraz doradztwa personalnego.
Dla naszego Klienta firmy świadczącej wysokiej klasy kompleksową obsługę techniczną poszukujemy kandydatów na stanowisko:
TECHNIK SERWISU (urządzenia czyszcząco- myjące)
Miejsce pracy: Starogard Gdański i okolice
Opis stanowiska:
• naprawa i serwisowanie sprzętów czyszczących znanej i uznanej międzynarodowej marki,
• wykonywanie napraw w zakresie mechaniki/elektroniki,
• wykonywanie napraw w zakładzie produkcyjnym firmy lub bezpośrednio u klienta,
• dbałość o dokumentację techniczną,
• raportowanie o wykonanej pracy do przełożonego,
• dbałość o powierzone urządzenia,
• dbałość o wysoką jakość obsługi klienta zgodną ze standardami firmy.
Wymagania:
• wykształcenie techniczne – elektroniczne lub informatyczne,
• doświadczenie w naprawach, testach i serwisowaniu różnorodnych urządzeń,
• znajomość zasad funkcjonowania, zasad diagnostyki i naprawy sprzętu,
• dokładność i sumienność wykonywanej pracy,
• mile widziane doświadczenie w pracy w serwisie stacjonarnym lub mobilnym przy urządzeniach czyszcząco-myjących,
• prawo jazdy kat. B
Oferujemy:
• pracę w firmie będącej jednym z certyfikowanych serwisantów światowego lidera w produkcji urządzeń czyszczących,
• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę bezpośrednio przez klienta,
• wynagrodzenie podstawowe oraz premię,
• pracę z wykorzystaniem najnowocześniejszych technologii,
• możliwość zdobycia cennego doświadczenia,
• prace o charakterze stacjonarno – mobilnym,
• zapewniamy niezbędne narzędzia pracy do wykonania serwisu,
• praca 1-zmianowa od poniedziałku do piątku (możliwa praca również w soboty)
• przyjazną atmosferę pracy w młodym i dynamicznym zespole najlepszych profesjonalistów
Aplikacje prosimy wysyłać na adres: kinga.maks@grupaprogres.pl/ w tytule wpisując numer referencyjny TS/08/SG Informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.
Nr. rej. 5088
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: “Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29.08.97( Dz. U. Nr 133 poz. 883)”