Adecco Poland Sp. z o.o. należy do międzynarodowej korporacji Adecco S.A. - światowego lidera wśród firm doradztwa personalnego, który posiada 5600 placówek w 60 krajach. W Polsce działamy od 1994 roku. Swoją wiedzą i doświadczeniem służymy w ponad 30 lokalizacjach na terenie kraju. W 2013 roku pracę dzięki Adecco Poland znalazło ponad 26 000 osób. Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 364.
Aktualnie dla naszego Klienta, renomowanej firmy z branży FMCG o globalnym zasięgu działania, poszukujemy osób zainteresowanych podjęciem pracy na stanowisku:
Przedstawiciel Handlowy
Nr ref: PH/12/2014
Miejsce pracy: Opole
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
sprzedaż oraz ekspozycję produktów firmy,
implementację akcji marketingowych we wspieranych punktach sprzedaży na wyznaczonym terenie
budowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z klientami
zapewnienie i kontrolę warunków umów w placówkach handlowych
wykorzystanie materiałów wspierających sprzedaż, służących wsparciu dystrybucji
prowadzenie działań informacyjnych, wspomagających wzrost sprzedaży
Wymagania:
wykształcenie: minimum średnie
łatwość w nawiązywaniu kontaktów interpersonalnych
umiejętność budowania długofalowych relacji z klientami
samodzielność i motywacja do działania
znajomość MS Office
niekaralność, prawo jazdy kat. B, znajomość topografii miasta/terenu
Oferujemy:
bardzo konkurencyjny system wynagradzania złożony z podstawy i premii
samochód
telefon komórkowy
współpracę z firmą o międzynarodowym zasięgu
umowę o pracę
samodzielną pracę w profesjonalnym, przyjaznym i dynamicznym środowisku
narzędzia trade marketingowe
Oferta dotyczy zatrudnienia w oparciu o ustawę o pracy tymczasowej i delegowania pracownika do pracy na rzecz naszego Klienta.
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV na adres mailowy
barbara.stasiak@adecco.com
Zapraszamy do rejestracji bezpośredniej na adecco.pl/
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883.